海门科技园发展有限公司

下属子公司人才公开招聘公告

海门科技园发展有限公司（以下简称：海门科技园）是2013年成立的政府园区运营企业，因下属子公司业务发展和队伍建设需要，需引进专业人才和业务骨干。特此面向社会公开招聘财务工作人员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;

3.年龄在22周岁以上、50周岁以下;

4.具备正常履行岗位职责的身体条件；

5.具备拟报考岗位所需的相关资格条件（详见附件1：《海门科技园发展有限公司招聘岗位简介表》，以下简称《岗位简介表》）。

注：（1）下列人员不得报考：尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及上级有规定不得应聘的人员。（2）招聘岗位条件中有工作经历要求的，是指截至2019年6月前的累计工作经历（按月计算）。(3) 报考人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人有上下级领导关系的岗位。

二、招聘岗位

招聘单位、岗位、对象、人数、专业、学历及要求等具体信息，详见《岗位简介表》，在海门人事人才网(www.hmrsrc.com)公告，海门人才招聘网（www.hmrczp.com）公告。

三、报名办法

1.报名采取邮件发送电子版简历方式或本人现场投递简历方式，电子简历投递邮箱：hmkjy@hi-town.cn，现场投递简历地址：临江新区生物医药科技创业园内A2楼203室。

2.报名时间：2019年6月20日至7月4日。

3.报名者报名与考场使用的身份证必须一致。报名时须提交下列材料：①简历；②本人身份证、学历学位证书以及岗位所需的其他资格证书电子照片或原件。

4.资格审核。报名时，报名者提交的报名材料必须真实、准确，由海门科技园发展有限公司行政人事部负责对报考人员进行资格审核，资格审核符合报考条件人员直接进入面试环节。

四、考试

本次公开招聘考试采取初面、笔试、复试的形式进行。

1.初面对象：通过资格审核的人员均直接进入面试环节。

2.初面时间、地点：另行通知。

3.初面主要测试应聘人员的综合素质、协调能力和岗位匹配能力等。

4.初面成绩：面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。初面成绩合格者进入笔试，并将笔试成绩告知考生，笔试成绩由高到低按1：3的比例通知成绩前三名进入复试。

5、复试时间、地点：另行通知。

6、复试成绩：复试成绩以百分制计算，取成绩最高者录取。

五、体检与背景调查

通知录取的人员需自行体检，并在入职前提交体检报告给用人单位。背景调查侧重于思想政治表现、道德品质，以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等，背景调查工作由用人部门组织实施。

六、拟聘公示

体检和背景调查合格的拟聘用人员名单通过海门人事人才网、海门人才招聘网进行公示，公示时间7个工作日。

七、聘用

对公示结果无异议的拟聘用人员，在公示结束后一个月内，办理相关聘用手续。在规定时间内因应聘人员原因未办理聘用手续的，视为自动放弃。

八、人员性质及待遇

招聘的人员采取合同制用工形式。第一次合同期为一年，一年内若考察不合格，则合同到期后不再续签劳动合同，工资待遇由双方协商确定。

九、纪律监督

本次公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。招聘工作以《公告》为依据，一经发现并查实不符合《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消报考人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。

十、递补

在体检、考察、拟聘公示和聘用过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可在该岗位面试合格者中按照成绩从高分到低分一次性递补：

1.自动放弃的；

2.应聘人员体检或背景调查不符合要求的；

3.拟聘人员公示的结果影响聘用的；

4.其他导致招聘岗位空缺的情形。

双方签订劳务合同后不再递补。

十一、本《公告》由海门科技园发展有限公司负责解释

咨询电话：0513-82197096

附件一：海门科技园发展有限公司招聘岗位简介表.xlsx