常熟村书记实行人事代理

      常熟市日前出台《关于村党组织书记挂靠人才服务站的意见》，明确符合条件的村党组织书记可挂靠人才服务站，实行人事代理，按事业单位工资结构套改工资，以充分调动村党组织书记等基层干部的工作积极性和创造性。

该《意见》规定，现任村党组织书记挂靠人才服务站，需在村党组织书记岗位上累计任职满7周年或连续任职满5周年，年龄55周岁以下。在任职的近两年，村级可用财力年均达150万以上；或近两年村级可用财力年均在100万到150万、50万到100万、50万以下，近两年村级可用财力年均增幅分别达到8％以上、9％以上和10％以上。并且近5年内未受过任何党纪、政纪处分。在任党组织书记期间，所在村获得苏州市“先锋村”荣誉称号或个人获得过苏州市委或苏州市政府以上授予的荣誉称号或表彰的，可相应提前一年挂靠。因换届选举落选或个人原因离开村党组织书记岗位的，终止挂靠。村书记挂靠人才服务站后，将实施档案工资，缴纳事业养老保险，养老保险统筹基金增加部分由各镇、村负担。目前，该市约有五分之二的现任村书记符合初审条件。

来源：中国苏州